Труд и занятость населения
-
Установка новых версий системы
По мере усовершенствования системы КонсультантПлюс всем пользователям бесплатно устанавливаются новые версии.
-
Чат
Вы получите оперативный ответ в удобной форме со ссылкой на документ в КонсультантПлюс, подтверждающий правильность ответа. Для поддержания соответствующего уровня сервиса предусмотрена возможность оценить качество предоставленного ответа.
-
Единый стандарт качества сервиса КонсультантПлюс
Всем пользователям КонсультантПлюс доступны одинаково комфортные условия для работы с системой.
-
Журнал «Консультант Свердловская область»
Журнал «Консультант Свердловская область» – журнал, ориентированный на руководителей, бухгалтеров и юристов вне зависимости от вида деятельности организации.
-
Горячая линия – консультации по работе с КонсультантПлюс
Пользователь может обратиться с любой проблемой на «Горячую линию» компании «КонсультантПлюс Свердловская область» по телефонам: 8-343-355-56-76, 8-343-317-85-55, либо при помощи электронной почты по адресу: hotline@consultant-so.ru.
-
Персональный специалист для каждого пользователя
Индивидуальный подход к потребностям пользователей — главный принцип работы специалистов Сети КонсультантПлюс.
-
Журнал «Экономическое правосудие в Уральском округе»
Квалифицированным юристам, имеющим запрос на профессиональное развитие, компания «КонсультантПлюс Свердловская область» ежеквартально предоставляет научно-практический журнал «Экономическое правосудие в Уральском округе».
-
Личный кабинет клиента
Онлайн-доступ 24/7 для сопровождаемых клиентов к дополнительному сервису компании «КонсультантПлюс Свердловская область»
-
Центр Консультирования
На Ваш вопрос всегда готовы ответить эксперты Центра консультирования, каждый из них – специалист, с большим опытом практической работы на крупных предприятиях Екатеринбурга и Свердловской области
-
Программа обучения
Обучение приемам быстрого поиска документов и использованию других возможностей системы КонсультантПлюс гарантировано всем пользователям.
-
Льготная подписка на журнал для бухгалтера «Главная книга»
ПРАКТИЧЕСКИЙ ЖУРНАЛ для СОВРЕМЕННОГО БУХГАЛТЕРА, который читают бухгалтеры более 50 000 российских компаний. Выходит 2 раза в месяц. Материалы рассматриваются с выгодной для читателя стороны, в них даются практические рекомендации и советы по решению текущих задач.
-
Бюллетень КонсультантПлюс
Все клиенты КонсультантПлюс ежемесячно получают наш информационный бюллетень.
-
Адаптация, модификация и сопровождение СПС
Адаптация, модификация, сопровождение и обновление Справочных Правовых Систем КонсультантПлюс производится еженедельно или ежедневно специалистом регионального центра Сети КонсультантПлюс.
-
Еженедельный правовой обзор
Перечень всех важных и интересных, документов поступивших в систему в течение недели с указанием полных реквизитов, снабженных краткими аннотациями.
-
Семинары
Семинары и круглые столы для бухгалтеров, кадровых специалистов, юристов, специалистов в сфере закупок
-
Вебинары-тренинги
Вебинары-тренинги для бухгалтеров, кадровиков, юристов по трудовым спорам и руководителей.
-
Техническая поддержка
Пользователь может обратиться за немедленной технической помощью к своему персональному менеджеру, а также по телефону: 355-56-76, 317-85-55 на «Горячую линию».
-
Поиск документов по индивидуальным заказам
Любой документ, содержащийся в информационных банках, не установленных у пользователя, а также сопутствующая справочная информация к нему могут быть предоставлены по запросу в течение часа по электронной почте.
-
Главная новость
-
30 декабря
Обновлены Методические рекомендации по заполнению справок о доходах госслужащих и лиц, занимающих государственные должности
-
При переводе на государственной гражданской службе РФ служащему необходимо представлять сведения о доходах в качестве кандидата
-
29 декабря
Актуализирована Классификация видов экономической деятельности по классам профессионального риска
-
С 2022 года начнет действовать новое федеральное тарифное соглашение в лифтовой отрасли и сфере вертикального транспорта РФ
-
27 декабря
Актуализирован порядок проведения аттестации на право выполнения работ по специальной оценке условий труда
-
Определены категории медицинских работников, которым устанавливается ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью 3 календарных дня за непрерывный стаж работы свыше 3 лет в должностях и учреждениях здравоохранения
-
25 декабря
Обновлен профессиональный стандарт для педагогов дополнительного образования детей и взрослых
-
24 декабря
С 1 сентября 2022 г. устанавливается новый порядок допуска организаций к деятельности по проведению специальной оценки условий труда
-
С 1 сентября 2022 г. вступает в силу новый порядок аккредитации лиц, оказывающих услуги в области охраны труда
-
23 декабря
С 1 марта 2022 г. вводится в действие актуализированная форма сертификата эксперта на право выполнения работ по специальной оценке условий труда
-
22 декабря
С 1 марта 2022 г. вводятся в действие типовые формы документов, применяемых при проведения государственной экспертизы условий труда
-
С 1 марта 2022 г. применяется актуализированный порядок проведения государственной экспертизы условий труда
-
21 декабря
АНО «Национальное агентство развития квалификаций» утверждены наименования квалификаций и требования к квалификациям, на соответствие которым проводится независимая оценка квалификации, представленные Советом по профессиональным квалификациям в машиностроении
-
АНО «Национальное агентство развития квалификаций» утверждены наименования квалификаций и требования к квалификациям, на соответствие которым проводится независимая оценка квалификации, представленные Советом по профессиональным квалификациям в области инженерных изысканий, градостроительства, архитектурно-строительного проектирования
-
20 декабря
В новой редакции изложен перечень работодателей, участников эксперимента по использованию электронных документов, связанных с работой
-
17 декабря
Утверждено примерное положение о системе управления охраной труда
-
16 декабря
Минтрудом России определены способы информирования работников об их трудовых правах, которые необходимо применять работодателям с 1 марта 2022 года
-
10 декабря
Утвержден перечень работ, на которые не распространяется запрет на работу в опасных условиях труда
-
09 декабря
ПФР сообщен порядок отражения сведений в форме СЗВ-ТД для случаев признания временного перевода постоянным
-
08 декабря
С 1 января 2022 года МРОТ составит 13 890 рублей в месяц
-
Установлен порядок и размеры оплаты услуг экспертов и возмещения расходов, понесенных ими в связи с участием в контрольных (надзорных) мероприятиях в сфере образования
-
С 1 января 2022 г. новым категориям педагогических работников устанавливается вознаграждение за классное руководство
-
07 декабря
Действие Временных правил работы вахтовым методом продлено до 1 января 2023 года
-
С 01.03.2022 устанавливается новый Примерный перечень ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда, ликвидации или снижению уровней профессиональных рисков либо недопущению повышения их уровней
-
06 декабря
С 1 марта 2022 года вступит в силу примерный перечень мероприятий по предотвращению случаев повреждения здоровья работников при производстве работ на территории другого работодателя
-
04 декабря
Дополнен перечень сведений, отражаемых в форме «Сведения о страховом стаже застрахованных лиц (СЗВ-СТАЖ)»
-
03 декабря
Утверждено примерное положение о комитете (комиссии) по охране труда
-
С 1 января 2022 г. применяется актуализированный порядок прохождения медицинскими и фармацевтическими работниками аттестации для получения квалификационной категории
-
02 декабря
Установлен порядок оценки деятельности организаций крупного бизнеса в области охраны труда
-
Установлен порядок оценки деятельности организаций среднего и малого бизнеса в области охраны труда
Центр консультирования
(343) 375-78-78
Почта: ck@consultant-so.ru
Горячая линия
(343) 355-56-76, 317-85-55
Почта: hotline@consultant-so.ru